贾胜国：有梦想就会有超越
文 / 本刊记者 岩竹 陈晓趣
从成立之初的几个人、年开发建设面积不足一万平米的小公司，到拥有上千名员工、年新增开发面积达一百万平方米、销售收入超30亿元的集团公司，北京大学房地产总裁黄埔同学会执行会长、万浩集团董事长贾胜国率领他的团队用十二年的时间为社会提供了五百万平米以上的居屋，真正实现了其年轻时“安得广厦千万间，大庇天下寒士俱欢颜”的人生理想。现在，被称为“儒帅”的贾胜国，又树立了更为远大的目标，期待能为社会做出更多的贡献。
在2014年3月22日举行的“2014中国地产总裁高峰论坛暨第六届北京大学房地产总裁黄埔同学会年会”上，北京大学房地产总裁黄埔同学会执行会长、万浩集团董事长贾胜国被评选为“2013年度北大地产人物”，用自己坚持的梦想换来了公司飞跃性的发展，也换来业界同仁的认可。在接受《中国地产总裁》杂志记者采访的时候，贾胜国表示，诚信、追求完美和勇担社会责任是他成功的关键。
诚信经营的投资者
“诚信做人，用心做事”是贾胜国做企业的宗旨，也是他人生道路上的座右铭。他认为只要把“诚信”这两个字做到位，企业发展就必然有很好的前景，他自己成功的最根本因素也是“诚信”二字。“人在做，天在看，不能为了眼前利益做有损诚信的事。那样的话，虽然会一时得利，但容易把企业发展的道路堵死。”
在开发建设河北省邯郸市旧城改造的重点工程——万浩吉祥的回迁房时，由于地方政府拨款不及时，导致万浩集团大量流动资金被占用。有人提议降低设计标准，采用低标号建筑材料，最大限度减少成本，熬过开工资金紧张的难关。贾胜国对这样的想法进行了严肃批评，他对每名公司高管表示：“我们做的是关乎老百姓安居乐业的事，不能违背良心，不能没有诚信！”
在贾胜国的坚持下，万浩吉祥项目回迁房建设仍然执行了最高标准，并于2011年年底全部顺利交付使用。该小区不但以优质的居住环境和建筑品质获得了回迁业主的认可，为政府赢得诚信的口碑，还一举改变了邯郸市多年来“一下高速就进村”的窘况，提升了邯郸市的整体品位。
“有任何困难我们都不怕，只不过是如何克服的问题。作为房地产企业家，只要内心强大、认真应对，就能够谋得企业的长久发展。我一直觉得诚信做人，用心做事，结果就一定会让人满意。”在接受《中国地产总裁》杂志记者采访时，贾胜国表示，“经过2008年国际金融风暴的洗礼以及近几年国家宏观政策调控的影响，房地产企业家都经历了风风雨雨，也成熟了很多。凡是遵循市场规则、诚信做事的企业基本都‘修成正果’。这说明整个市场已经回归理性，对于行业发展非常有好处。”
追求完美的董事长
贾胜国带领的万浩地产旗下的楼盘一直以高品质为社会各界所熟知。这些年来万浩地产先后成功开发建设了万浩家园、万浩枫景、万浩吉祥、万浩俪城、万浩俪尚、万浩锦河湾以及万浩金百合等众多知名房地产项目，不但赢得了广大消费者的赞誉，还荣获了“最佳规划奖”、“中国建筑设计名盘”等诸多荣誉，集中体现了贾胜国对“完美”的诸多追求。
贾胜国认为自己是一个“完美”主义者，绝对不会让任何一件不完美的作品面世。为了追求完美，他曾在2011年年底制定公司五年发展战略规划时，要求所有新建项目都达到河北省省级文明工地和河北省优质工程的“双优”标准。他对《中国地产总裁》杂志记者表示：“即使每个项目都要比预算多投入上千万元，也在所不惜。”2014年，贾胜国对完美的追求又提出了更高的要求。他在集团会议上把2014年作为企业“品牌推广年”和“质量管理年”，提出了“3+3”工作机制，即在工程安全和质量管理方面，分阶段总结评比出3个好的典型和3个差的典型。对好的典型进行表扬肯定；对差的典型进行批评，责令限期改正。用这种方式，贾胜国一方面理顺了公司内部管理结构，为项目工程质量提升奠定了基础；另一方面将自己追求完美的思想贯穿整个公司运营，从小事上对每名员工进行“完美主义”的影响。
贾胜国称，项目工程的质量，直接关系着企业品牌的质量；企业品牌的质量，要靠项目工程质量来支撑。他觉得仅仅自己追求完美还不够，只有带动全体员工都自觉用“完美主义”思想指导工作，整个公司就会有质量的保证，公司的品牌就一定能得到提升。
感恩社会的志愿者
从几年前默默无名的小型企业，发展到现在邯郸处处能见到项目身影的著名地产集团，贾胜国一路走来获得了很多人的帮助。“我们最困难的时候，公司账上只有10万元，那时候要不是朋友们的帮助，我们绝对不会有发展的机会。因此从那时起我就下定决心，只要我有能力，就一定回馈社会，为社会发展尽一份自己的力量。”贾胜国谈到自己关心公益慈善的时候表示。
作为邯郸的一名志愿者，贾胜国不光亲自参加很多志愿者活动，还积极为社会捐钱捐物。“5·12”汶川特大地震后，他第一时间以个人名义向灾区捐款10万元。“4·14”青海玉树地震发生后，他除以个人名义向灾区捐款外，还组织邯郸市知名书画家聚集在一起，共同为灾区人民筹集善款30余万元。此外，他还出资为成安县化店村的所有儿童购买了书包、文具、毛笔和字帖，希望孩子们能够在书画家们的熏陶下培养书法和绘画兴趣，使化店村成为未来书画大家的培育基地。同时贾胜国在万浩集团内部还设立了公益基金，组织全体员工自愿将自己的工资拿出一部分投入进去，这样在公司和社会上出现需要帮助的人时，就可以直接动用公益基金对其进行救助。目前，这个公益基金已成为邯郸市企业公益项目的一个典范。
“我们朝着好的方向走，让一些背道而驰的人逐渐感受到正能量。时间长了，一些偏离的行为就会慢慢向好的方向发展。”贾胜国在接受《中国地产总裁》杂志记者采访时表示，他一直在强调有梦想就会有超越，“不论是谋求企业发展还是热心公益事业，只要自己心存梦想，努力去做，就一定能成功！”
来源：《中国地产总裁》杂志 | 
